Продолжительность оплачиваемого отпуска для студентов, совмещающих учебу с работой

На одну стипендию студенту прожить очень трудно. Если не сказать невозможно. Это аксиома не требует доказательств. Вот и выкручиваются учащиеся кто как может. Одни занимаются репетиторством, осваивая, к примеру, такую профессию, как учитель английского языка, вакансии которого всегда востребованы. Другие и вовсе поступают на работу, переходя на вечернее или заочное отделение. Конечно, совмещать учебу с трудовой деятельностью очень непросто, но все же возможно. Тем более что законодатель предусмотрел целый ряд гарантий для таких многостаночников. Правда, воспользоваться ими может не каждый, а только тот студент, который учится в учебном заведении, имеющем государственную аккредитацию по заочной или вечерней форме обучения.

Учебный отпуск предоставляется не только студентам вузов

Но сегодня мы поговорим именно о них. Так вот, продолжительность «отдыха», если таковым можно назвать подготовку к экзаменам, зависит от основания предоставления отпуска. К примеру, для сдачи сессии на первом и втором курсе студент может уйти с работы на сорок дней. И не просто уйти! За ним все это время будет сохраняться средний заработок! Но это, как говорится, только начало. На последующих курсах на сдачу сессии и вовсе отводится 50 календарных дней. И опять-таки они будут оплачены работодателем, как рабочие – по средним показателям. Бывают, правда, ситуации, когда студенты учатся на условиях освоения профобразования в сокращенные сроки. Тогда им уже на втором курсе положен пятидесятидневный отпуск.


Главный астролог страны раскрыла секрет привлечения богатства и процветания для трех знаков зодиака, вы можете проверить себя Бесплатно ⇒ ⇒ ⇒ ЧИТАТЬ ПОДРОБНЕЕ….


На диплом и сдачу «госэкзаменов работодатель обязан отпустить студента в оплачиваемый отпуск на целых четыре месяца. Если же учащемуся предстоят только итоговые экзамены, продолжительность отпуска сокращается до одного месяца. И это лишь оплачиваемое время отдыха. А ведь есть еще ситуации, когда студент имеет право на отпуск за свой счет.

При этом, разумеется, никто не будет проверять, как именно работник проводит свой неожиданно освободившийся досуг. Если студент обладает достаточным количеством знаний, он и вовсе может не готовиться к сессии, а заняться зарабатыванием денег.

Ведь сегодня сделать это можно, не выходя из дома, освоив, к примеру, такие профессии, как копирайтер, или веб-дизайнер. Иное дело, что, не подготовившись к экзаменам и завалив их, рассчитывать в дальнейшем придется только на свои силы. На пересдачу экзаменов отпуск уже не предоставят. Да и, вылетев из вуза, больше отдохнуть лишний раз не удастся, ведь для того, чтобы получить ученический отпуск, студенту каждый раз нужно представлять работодателю справку из учебного учреждения.